Executar atividades relacionadas à segurança do trabalho, visando assegurar condiçõesque eliminem ou reduzam os riscos de acidentes de trabalho, observando o cumprimento da legislaçãopertinente.
Realizar inspeções nos locais de trabalho, identificar condições perigosas e tomar as providênciasnecessárias para eliminar as condições de riscos;– Acompanhar as alterações em normas regulamentadoras que se aplicam à empresa, visandoassegurar o cumprimento à legislação pertinente;– Auxiliar no levantamento de informações para preparação de defesa trabalhista;– Acompanhar perícias técnicas decorrentes de ações judiciais;– Treinar, orientar e conscientizar os funcionários quanto a atitudes e procedimentos obrigatórios erecomendáveis para segurança no trabalho;– Auxiliar o Departamento de Recursos Humanos na alocação dos funcionários em processo dereabilitação ou retorno ao trabalho;– Preparar programas de treinamento sobre segurança do trabalho, incluindo conscientização edivulgação de normas de segurança;– Inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio, visando à redução dos riscos, segurança emanutenção dos prazos de validade dos equipamentos;– Instruir os funcionários e aplicar medidas corretivas para utilização do EPI;– Identificar condições insalubres e adotar medidas protetivas, preventivas e/ou corretivas, visandoassegurar a saúde do trabalhador;– Auxiliar na preparação dos laudos técnicos: PCMSO, LTCAT, PPRA, PPP;– Colaborar com os programas da CIPA, visando adotar soluções corretivas e preventivas de acidentesdo trabalho;– Analisar as estatísticas de acidentes de trabalho e afastamentos por doenças ocupacionais, visandoadotar medidas corretivas;– Analisar acidentes de trabalho, fazer investigação das causas e, se necessário, emitir o Comunicado deAcidente de Trabalho – CAT;– Auditar os registros de entrega de EPI;– Aplicar ou preparar material para o DS – Diálogo de Segurança;– Preparar os indicadores de treinamento e segurança para emissão dos relatórios de atividades.
