Vaga: Analista de Recrutamento e Seleção JúniorLocal de trabalho: Curitiba – PRModalidade: PresencialDescrição da vaga:Estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção Júnior para integrar nossa equipe. O(a) profissional será responsável por conduzir processos seletivos de grande volume, desde a triagem de currículos até a etapa de admissão. Buscamos alguém dinâmico(a), organizado(a) e com habilidades para trabalhar sob pressão e com prazos desafiadores.
Principais atividades:
Conduzir processos seletivos para diversas posições, com foco em grande volume de vagas.Triagem de currículos, entrevistas por competências e dinâmicas de grupo.Divulgação de vagas em portais e redes sociais.Interface com gestores internos para alinhamento de perfil das vagas.Controle e atualização de indicadores de recrutamento (KPIs).Apoio nas estratégias de atração e retenção de talentos.Requisitos:
Experiência prévia em recrutamento e seleção, preferencialmente com grande volume de vagas.Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.Conhecimento de ferramentas de recrutamento e seleção, como LinkedIn, ATS e outros portais de vagas.Habilidade de comunicação e organização.Desejável vivência com recrutamento para diversos níveis hierárquicos.Benefícios:Salário compatível com o mercado.Vale-refeição/alimentação.Vale-transporte.Plano de saúde e odontológico.Possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional.Horário: Segunda a sexta-feira, horário comercial.
